Motivations-Geschenkset: Sie erhalten 30 Stück motivierende Schlüsselanhänger in 10 Stilen. Die ausreichende Menge und die verschiedenen Stile können problemlos Ihre Bedürfnisse beim Verschenken erfüllen, und inspirierende Schlüsselanhänger können eine unterstützende und ermutigende Atmosphäre fördern.
Inspirerende Zitate: Jeder Schlüsselanhänger ist mit einem einzigartigen inspirierenden Wort bedruckt, wie z. B. [Danke, DASS DU FANTASTISCH BIST!] [So dankbar FÜR DICH!], motivierender Schlüsselanhänger kann nicht nur Ihre Anerkennung für Mitarbeiter ausdrücken, sondern den Mitarbeitern auch ihr volles Potenzial bewusst machen und ist somit ein durchdachtes und schönes Geschenk für Männer und Frauen.
Sinnvolles Geschenk: Die Teamgeschenke für Mitarbeiter können Dankbarkeit gegenüber den Personen ausdrücken, geeignet als Weihnachtsgeschenk, Geburtstagsgeschenk, Partygeschenk, Abschlussgeschenk, Souvenir für eine Veranstaltung, für den Schulanfang, zur Wertschätzung der Mitarbeiter, für Lehrer, Weihnachten, Renteneintritte oder Abschiede usw.. an Freiwillige, Mitarbeiter, medizinisches Personal oder Ihre Freunde und Familie.
Richtige Größe: Die Schlüsselanhänger mit Dankesbotschaft in Großpackung messen etwa 4,72 x 0,47 Zoll / 12 x 1,2 cm. Sie können diese Schlüsselanhänger zur Wertschätzung von Mitarbeitern an eine Geldbörse, einen Rucksack, eine Schultasche oder eine Handtasche hängen, ohne Platz wegzunehmen, und die Dankeschön-Geschenke für Kollegen können leicht mitgeführt werden.
Langlebiges Material: Diese Mitarbeiter-Wertschätzungsgeschenke im Großformat sind aus Silikonkautschuk gefertigt, fühlen sich glatt an, sind flexibel und elastisch. Der Schlüsselanhänger „Danke, Lehrer/in“ hat einen klaren Aufdruck und leuchtende, dynamische Farben. Das Muster auf der Oberfläche verblasst oder bricht nicht leicht und verursacht wahrscheinlich keine Kratzer.
Der Händler garantiert, dass seine Produkte allen geltenden Gesetzen entsprechen und nur angeboten werden, wenn sie den Richtlinien von Joom und den EU-Produktsicherheits- und Compliance-Gesetzen entsprechen.